Annual Report 2018

64 招商局港口控股有限公司 環境、社會及管治報告 愛在員工之家 2018 年，本集團新建 5 個員工之家建設，截至 2018 年底共完成 34 家員工之家建設，深受基層員工的歡 迎，對宣傳企業文化、增加企業凝聚力起到了積極的 作用。 2018 年，本集團舉辦「立足長遠把握當下」為主題的員 工之家讀書月活動，以更加深入理解「當下即是長遠」 的高遠境界和「長遠即是當下」的實幹精神，引導員工 多讀書、讀好書，提高員工的知識儲備和業務水平， 形成「想幹事、能幹事、幹成事」的實幹氛圍。各單位 依託員工之家因地制宜的開展了形式各異的讀書交流 活動，獲得員工的廣泛參與和深度好評。 平衡工作與生活 本集團注重平衡員工的工作和生活，通過舉辦形式多 樣的文體活動，幫助員工緩解工作壓力，豐富員工業 餘生活，滿足員工精神文化需求，同時為員工提供展 示才華和個性的舞台，形成團結友愛、積極向上的良 好氛圍，實現快樂工作、健康生活。本集團旗下各地 單位也開展了各具特色的公司活動。通過豐富多彩的 活動，招商人使命必達、積極進取的精神面貌得以充 分展現和提升，招商大家庭的溫暖情誼得以再次體現 和傳播，招商局的優良文化傳統得以再次傳承和發 揚。 繽紛活力的文體活動 為了豐富員工的業餘文化生活，本集團在本年度開展 了一系列豐富多彩的文體活動，如公司日系列活動、 各類文體競賽活動及趣味活動等，在活動中增強員工 集體榮譽感和團隊凝聚力、進一步弘揚企業文化。 公司日升旗活動 海外員工共慶公司日 拓展活動 羽毛球比賽