Annual Report 2020

可持續發展報告 76 載通國際控股有限公司 2020 年年報 技能發展及培訓 我們的多元化學習渠道，為員工提供自學增值的機會，包括內部課堂訓練及網上學習 課程。員工亦可以透過職位轉換和借調機會，擴闊對行業的認識。我們會定期舉辦課 程和學習活動，讓所有員工與時並進，掌握行業的最新發展趨勢。我們舉辦了訓練課 程，以心理學角度提高員工的溝通技巧，並減輕員工在處理意外事件時的負面情緒。 技術人員與學徒培訓 自 1973 年以來，技術訓練學校一直以最先進的巴士技術培訓維修員工。於 2020 年， 學校共為 819 名技術人員舉辦 148 次內部培訓，並與巴士製造商合辦了 3 個培訓班，為 29 名工程師、督導員及科文提供培訓。 技術訓練學校為有志投身巴士維修行業的年輕人設立為期四年的學徒培訓計劃，確保 有穩定的技術團隊為九巴及龍運車隊提供維修服務。自創校以來，已成功培育了 2,513 名畢業生。在 2020 年年底，技術訓練學校的課程共錄取了 66 名學徒。我們的學徒表現 卓越，年內再創佳績，其中一名九巴學徒在職業訓練局的「最佳汽車學徒比賽」奪得殿 軍殊榮。 九巴推出兩年制「技術訓練生課程」，強化專業團隊，以及培育有志投身巴士維修工程 的年輕人。學員完成課程後，可獲巴士製造商發出的專業維修認可畢業證書。 九巴推出兩年制 「技術訓練生課程」， 培育巴士維修工程專才 九巴及龍運安排心理及輔導訓 練課程，以提高員工在處理事 件的能力